重庆电子厂工资一般多少钱一个月底薪高不高!一般普工作现在底薪有1000至1500元的,加班少约2千多,加班多3千至4千左右吧!普工底薪大概1550上下(可能比这少点。底薪1550元,月收入需考虑加班费、津贴、奖金等额外收入，如无额外收入,月收入为底薪1550元，建议让我们律师来处理,需要帮助可以点我头像与我联系。
5倍,但是1550底薪平时加班费多少钱还需要根据你约定的工时计算出你的平均工时工资才能算出来。我是做保安工作的,基本底薪是1550,岗位津贴460,月休4天,每天上班12小时,加班费应该怎么算共有5位律师解答您好。根据提供的信息,无法确定1550的底薪加班费具体是多少。加班费通常是根据劳动法规定或公司政策来确定的,可能会根据加班时长、加班时间。
底薪1550,另外要看公司与你约定每月上班基本工时是多少,平时加班工时是按什么系数来计算等等,光凭你提供的内容计算不出你的加班工时。东莞现在的最低工资标准为1310元/月,2014年的最低工资标准劳动局暂时还没有公布,所以还是1310元/月,但工资的最低工资标准与社保局交的工资是2回事。月计薪天数是21。
若低于,可要求用人单位予以补足。拒不补足的,可向劳动保障部门(劳动监察大队，每天工作12小时,显然违背劳动法。可向当地劳动监察大队投诉投诉,肯定会维护你们的合法权益,并进行赔偿，基本工资是按照签订的劳动合同或国家及企业规章制度规定的工资标准来计算的。劳动者的工资是计时工资或者计件工资，通常情况下,如果对工资问题有异议,有以下维权方式,首先是双方协商,协商不成可以申请劳动仲裁,对劳动仲裁结果不满意可以提起民事诉讼。